Dokumentationsombud SoL/LSS
Att vara dokumentationsombud innebär att ha fördjupade kunskaper i den sociala dokumentationen och på så sätt vara en länk mellan ledning och kollegor, t.ex. informera om förändringar i rutiner, ta vara på erfarenheter och önskemål och föra tillbaka dessa till ledningen.
Som dokumentationsombud ansvar du för att:
- tillsammans med enhetschefen hålla ämnet social dokumentation aktuellt på arbetsplatsen vid olika typer av möten.
- tillsammans med enhetschefenen vara ett stöd till kollegorna i dokumentationsfrågor (utifrån gällande författningar och rutiner i SOSFS 2014:5 och Verkställighetshandboken)
- signalera till enhetschefen vid upptäckt av ev. brister i frågor som rör den social dokumentationen.
-tillsammans med enhetschef och SAS hålla dig uppdaterad om gällande lagar, regelverk och rutiner som gäller den sociala dokumentationen.
- deltaga i förvaltningsövergripande nätverksträffar/utbildningar/ fortbildningar anordnade av förvaltningen/ SAS.